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b'El libro que se propone est\xe1 compuesto por una serie de cap\xedtulos derivados de labores de investigaci\xf3n acad\xe9mica y relacionados con los procesos de gesti\xf3n en la organizaci\xf3n del siglo xxi. En esta obra, los autores de diversas nacionalidades, en representaci\xf3n de universidades de Espa\xf1a, M\xe9xico, Estados Unidos, Per\xfa, Argentina, Brasil y Colombia, reflexionan sobre la gesti\xf3n financiera, la salud y la seguridad en el trabajo, la madurez organizacional en la gerencia de proyectos, la gesti\xf3n de las pymes en la ciudad de Medell\xedn, al igual que sobre la ventaja competitiva con base en el trabajo organizado en las pymes madereras latinoamericanas. Otro de los temas relevantes abordados es la teor\xeda del desarrollo social como componente humano. Sin lugar a duda, el desarrollo de estrategias de marketing es una tem\xe1tica relevante y, por ello, se cuenta con dos cap\xedtulos relacionados con esta. La gesti\xf3n organizacional de la cultura como plataforma de innovaci\xf3n, tem\xe1tica que igualmente ha cobrado trascendencia, fue abordada con rigurosas reflexiones en esta obra. Se incluyen, adem\xe1s, dos cap\xedtulos sobre un asunto que no pod\xeda dejarse de lado: la econom\xeda solidaria y su importancia en la econom\xeda del siglo xxi. Finalmente, se exponen dos temas no menos interesantes: el riesgo geopol\xedtico y la reputaci\xf3n corporativa en la estrategia de internacionalizaci\xf3n empresarial; y la gesti\xf3n en la implementaci\xf3n de las pol\xedticas p\xfablicas. Los acad\xe9micos que han elaborado este libro como resultado de sus procesos investigativos lo ponen a disposici\xf3n de los lectores, esperando que sirva como base para la generaci\xf3n de nuevos conocimientos.'