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b'Esta investigaci\xf3n hace parte de los debates recientes sobre conciliaci\xf3n trabajo-familia a partir del an\xe1lisis de las din\xe1micas laborales y familiares en un grupo espec\xedfico de trabajadores profesionales que se desempe\xf1an o desempe\xf1aron como directivos de la Secretar\xeda Distrital de Integraci\xf3n Social (SDIS) de la ciudad de Bogot\xe1 entre el 2007 y el 2009. El trabajo indaga sobre si la SDIS facilita o no la conciliaci\xf3n trabajo-familia, tanto como entidad rectora de la pol\xedtica social del distrito, como en su papel de empleador, poniendo en evidencia las contradicciones de la pol\xedtica p\xfablica en la materia. A su vez, identifica desde un an\xe1lisis de g\xe9nero las agudas disparidades que se presentan entre las y los directivos de la SDIS para la conciliaci\xf3n, como entre contratistas y personal de planta, constatando c\xf3mo la flexibilizaci\xf3n y deslaborizaci\xf3n de las relaciones de trabajo inciden negativamente en los tiempos de vida y familia de los funcionarios.'