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b'\xbfQu\xe9 hacen las organizaciones que se destacan en Comunicaci\xf3n Interna? Las pr\xe1cticas de vanguardia demuestran que la comunicaci\xf3n en el \xe1mbito laboral alcanza logros profundos cuando se gestiona de manera transversal, con estrategias que conciben a los distintos niveles de la organizaci\xf3n como emisores de mensajes y no s\xf3lo como receptores de informaci\xf3n. La experiencia demuestra que hay dos actores claves que inician este proceso: la direcci\xf3n de la empresa -cuando percibe el impacto que este enfoque tiene en el cuadro de resultados- y el \xe1rea responsable de comunicaciones -cuando avanza hacia roles consultivos, para potenciar las habilidades comunicativas de todos los integrantes de la empresa. El libro presenta las distintas instancias de este enriquecedor proceso, resumidas en siete premisas, ilustradas con casos exitosos de diferentes pa\xedses.'