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b'Hoy el mundo laboral est\xe1 en una crisis de sentido, algo est\xe1 ocurriendo en las organizaciones que a diario presentan diversas dolencias, haciendo que las personas no crezcan, no se expandan y con el tiempo, se debiliten tanto individual como grupalmente. Con este panorama, se hace necesario fundar una nueva cultura del cuidado organizacional.En los cuatro primeros cap\xedtulos esta obra invita al lector a reflexionar sobre la dimensi\xf3n del trabajo y su impacto en la vida humana a trav\xe9s de preguntas, afirmaciones y cartas al lector, seguido de 101 temas centrales que buscan que el receptor renueve su compromiso con la organizaci\xf3n, desde un liderazgo resuelto e inspirador. Finaliza con un cap\xedtulo a manera de invitaci\xf3n a la construcci\xf3n de nuevos prop\xf3sitos de crecimiento, metas y sue\xf1os para el trabajo.Dirigida a estudiantes de administraci\xf3n, psicolog\xeda organizacional, comunicaci\xf3n social y trabajo social. A profesionales consultores, gerentes, investigadores de empresas y en general, a personas interesadas en la cultura y comunicaci\xf3n organizacional.'